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猎聘网首家解读2015互联网中高端人才生态

发布时间:2019-10-12 22:42:36

科技发展靠人才,互联网行业作为高精尖的新兴行业,人才的配备必不可少,了解中国互联网人才生态,对于全面把握目前互联网行业的人才现状,根据现状在今后的工作中更有针对性的细化人才需求,达到以人才带动互联网产业长足发展的目的。基于此,猎聘网日前正式发布《2015年上半年互联网行业中高端人才生态报告》,首家解读2015年互联网中高端人才生态,借助大数据分析国内互联网人才现状,以推动更好的互联网人才发展方案的制定。

《2015年上半年互联网行业中高端人才生态报告》,对于互联网中高端人才生态的现状和发展进行全局的把握,描画了一幅互联网人才生态的全景图:目前国内互联网中高端人才主要集中于25—35岁,属于85后和90后的年轻一辈,他们成为了中国互联网发展的主力军;互联网人才主要聚集于北上广三地,占到了全国人才的一半以上,这些城市良好的发展空间和竞争环境是互联网发展的肥沃土壤;程序员、产品、运营成为热门职位,但入门门槛高,这与其高收入是分不开的。

“目前随着互联网市场的不断做大,互联网人才市场面临供不应求的现状,供求严重失衡,虽然互联网热带来行业净流入值的超高,但依然无法弥补大量需求所带来的空缺。”猎聘网内部人士表示。

根据《2015年上半年互联网行业中高端人才生态报告》,不仅对于互联网行业人才现状有所把握,更是对于下一步相关人才工作的改进提出了要求。比如,细化人才需求,有针对性的进行人才的培养;加强人才培训,不断提高新入行人员的工作能力,积累相关工作经验;针对年轻化的主力军们,有意识有目的的发挥相关优势,弥补年轻人经验不足等劣势;充分利用互联网热,不断吸引人才流入,不仅仅以高收入吸引人才,更要注重搭建更好的平台和更广阔的发展前景;对于人才聚集区要形成相关的集合优势,发挥合力的最大化作用。

《2015年上半年互联网行业中高端人才生态报告》的发布,对于互联网行业人才工作的进一步推进,促进更多的人才进入互联网、发展壮大互联网行业具有一定的借鉴意义和现实意义,从而进一步推进互联网在更广领域更大范围取得发展和进步。

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